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5th International HR Conference Barcelona

  • 0 comments/
  • 19. octobre 2018

On the 5th of October 2018, the most disruptive HR Conference ever was held in Barcelona, hosted by CPI firm Advantage Consultores. 200 CEO’s and HR People from 5 continents shared the latest trends in HR.Continuer à lire

  • Under : General

Le Teambuilding l’a fait pour nous!

  • 0 comments/
  • 16. juin 2017

«Le teambuilding l’a fait pour nous» 

 Nous sommes régulièrement confrontés en tant que responsable d’un département, à des situations ou les relations entre les collaborateurs ou entre plusieurs départements sont très dégradées. Je m’appelle Jacques et je suis le responsable des services commerciaux d’une importante entreprise active dans les services financiers à Genève.Continuer à lire

  • Under : Change Management, Histoires vècues

Nouveau Site Web de Career Partners International

  • 0 comments/
  • 26. avril 2017

Career Partners International, one of the largest career management consultancies in the world, has launched its new website with its greatest features yet. The now mobile-compatible site is available in over 100 languages and can be accessed on any device.Continuer à lire

  • Under : General

Après 25 ans en banque, la passion l’emporte!

  • 0 comments/
  • 13. janvier 2017

Après 25 ans en banque, la passion l’emporte!

Genève, en ce vendredi 11 novembre 2016, un nouveau restaurant de 55 places a ouvert ses portes à deux pas du lac et dans le quartier des banques. Son propriétaire, Yves Dupont, nous a reçus pour nous présenter la genèse et la concrétisation de son projet :Continuer à lire

  • Under : Histoires vècues, Outplacement

Juste ou faux: toujours une question du poste !

  • 0 comments/
  • 13. janvier 2017

Richtig oder falsch: alles eine Frage der Stelle!

Im Zuge der Restrukturierung trennt sich ein grosses Schweizer Unternehmen von einem seiner erfolgreichen IT-Spezialisten, der sich durch exzellente Projektleitungen und eine qualitativ hochstehende internationale Ausbildung auszeichnet. Der Trennung vorausgegangen waren häufige kontroverse Fachdispute mit den Vorgesetzten, aber immer wieder auch ein grosses Lob für die Projekterfolge, die der Mitarbeiter vorweisen konnte.Continuer à lire

  • Under : Histoires vècues, Outplacement

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