Unsere Leistungen sind fokussiert auf die Konzeption, die Umsetzung und das Management von Veränderungen auf der Ebene von Unternehmen, Team und Individuum.
Der Mensch als Schlüssel für Veränderungsprozesse steht im Mittelpunkt unserer Aktivitäten. Kompetenz, Erfahrung und bewährte Methoden sind die Grundlage unserer Leistungen.
Beratung für Einzelpersonen, Teams und Organisationen
Wir bieten einen massgeschneiderten und effizienten Beratungsprozess in einem modularen Angebot. Sie treffen die Auswahl der notwendigen Module und Methoden spezifisch nach den Bedürfnissen Ihrer Organisation, den vorliegenden Marktgegebenheiten und den Anforderungen der Situation.
Persönlich und effizient
Mit unseren Leistungen streben wir folgende Ziele an:
- Effiziente Beratung für den Auftraggeber durch den modularen Aufbau unserer Leistungen.
- Qualifizierte Ressourcen entsprechend den Anforderungen des Projektes.
- Schnelle Umsetzung der operativen Ziele durch eine bedarfsgerechte und pragmatische Unterstützung.
Die Verankerung einer echten Mitarbeiter-Orientierung im Unternehmen ist eine der aktuellen Herausforderungen. In jeder Unternehmung schlummern stille Reserven an Leistungspotentialen, die besser genutzt werden könnten.
Viele Mitarbeitende werden nicht richtig eingeschätzt oder eingesetzt. Gerade wenn die externe Mitarbeiter-Rekrutierung schwieriger und kostspieliger wird, ist es sinnvoll und kostengünstiger, sich auf das interne Potential zu besinnen und es konsequent zu entwickeln.
Alleine die Kosten eines Austrittes (ein halbes- bis mehr als ein Jahreseinkommen) legen es nahe, mit einem professionellen Human Resources Management das Arbeitsumfeld so zu gestalten, dass sich die Mitarbeitenden wohl fühlen und ihr Potential entwickeln.
Gerne erläutern wir Ihnen in einem persönlichen Gespräch die Einsatzmöglichkeiten unserer verschiedenen Leistungen.
Unsere Leistungen sind fokussiert auf die Konzeption, die Umsetzung und das Management von Veränderungen auf der Ebene von Unternehmen, Team und Individuum. Der Mensch als Schlüssel für Veränderungsprozesse steht im Mittelpunkt unserer Aktivitäten. Kompetenz, Erfahrung und bewährte Methoden sind die Grundlage unserer Leistungen.
Beratung für Einzelpersonen, Teams und Organisationen
Wir bieten einen massgeschneiderten und effizienten Beratungsprozess in einem modularen Angebot. Sie treffen die Auswahl der notwendigen Module und Methoden spezifisch nach den Bedürfnissen Ihrer Organisation, den vorliegenden Marktgegebenheiten und den Anforderungen der Situation.
Persönlich und effizient
Mit unseren Leistungen streben wir folgende Ziele an:
- Effiziente Beratung für den Auftraggeber durch den modularen Aufbau unserer Leistungen.
- Qualifizierte Ressourcen entsprechend den Anforderungen des Projektes.
- Schnelle Umsetzung der operativen Ziele durch eine bedarfsgerechte und pragmatische Unterstützung.
Die Verankerung einer echten Mitarbeiter-Orientierung im Unternehmen ist eine der aktuellen Herausforderungen. In jeder Unternehmung schlummern stille Reserven an Leistungspotentialen, die besser genutzt werden könnten.
Viele Mitarbeitende werden nicht richtig eingeschätzt oder eingesetzt. Gerade wenn die externe Mitarbeiter-Rekrutierung schwieriger und kostspieliger wird, ist es sinnvoll und kostengünstiger, sich auf das interne Potential zu besinnen und es konsequent zu entwickeln.
Alleine die Kosten eines Austrittes (ein halbes- bis mehr als ein Jahreseinkommen) legen es nahe, mit einem professionellen Human Resources Management das Arbeitsumfeld so zu gestalten, dass sich die Mitarbeitenden wohl fühlen und ihr Potential entwickeln.
Gerne erläutern wir Ihnen in einem persönlichen Gespräch die Einsatzmöglichkeiten unserer verschiedenen Leistungen.